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    • 幕墻設計經理
      招聘人數:1
      發布時間: 2023-08-24

      薪資:15K-25K


      經驗和學歷:5-10年,本科


      福利:五險一金? 周末雙休 年底雙薪? 餐補 通訊補助 帶薪年假 節日福利


      職責一:部門制度制訂與管理

      1、負責制定本部門的技術管理制度和設計流程。確保項目技術水平保持在先進水平。

      2、負責編制企業的項目技術標準與規范,并組織執行,落實。

      3、對項目技術管理制度的執行情況進行監督、指導。

      4、全面配合公司投標、貫標工作。

      職責二:項目合同管理

      1、協助做好項目合同的簽訂工作,參與制定項目合同、文件中的技術條款與方案。

      2、參加項目合同交底會議,保證項目合同中相關技術條款能夠得到準確的理解與執行。

      職責三:項目新技術驗證

      1、負責對項目的新技術、新工藝、新材料等進行樣板試驗與檢查,掌握其操作要領及驗收標準。

      2、負責收集及總結項目設計過程和成果。

      職責四:項目施工管理

      1、負責組織編制項目的設計圖紙和技術文件。編制各階段設計任務書,并組織公司相關人員評審設計方案,收集評審結果。

      2、負責監督指導各項技術標準的執行情況。

      3、負責配合項目部組織專家論證。

      4、負責組織設計部為項目提供技術支持,及時進行資料的收集和設計變更辦理、交底工作。

      5、負責按照項目部要求進行材料下單。

      6、負責編制項目竣工圖紙,配合項目部組織各項質量驗收工作,提供技術支持及圖紙解答工作。

      7、負責為項目成本各個階段的方案提出合理化建議

      職責五:項目技術交底

      1、組織做好項目技術、圖紙的會審及現場交底工作,并確認項目技術標準。

      2、根據項目技術交底文件,對項目過程中進行督促、檢查。

      職責六:項目技術檢查

      1、對項目現場進行檢查、監督,確保項目技術的標準與規范能夠得到有效落實。

      2、對項目質量進行抽查,發現問題,及時上報。

      職責七:項目技術資料管理

      1、做好項目技術資料與項目進度同步的收集、整理工作。

      2、對項目的工藝文件、技術資料、技術標準等文件進行科學管理。

      3、參與項目驗收工作。

      職責八:部門管理

      1、協助負責本部門人員的培訓與績效考核工作。

      2、協助負責本部門員工的團隊建設。

      3、負責與其他部門的工作配合及協調。

      4、負責完成上級領導臨時安排的工作。


      任職要求:

      1、本科及以上學歷,工程管理、土木工程等相關專業;

      2、中級工程師以上資質。

      2、10年以上裝飾設計作經驗,三年以上同崗位任職經歷,有大型工裝項目設計經驗;

      3、熟悉國家相關裝飾設計規范,熟悉設計工作流程,具有設計及管理的經驗和能力;

      4、熟悉有關工程技術標準,能對工程方案的評審提出獨立意見,能結合應用不同的工藝技術,使工程方案科學、經濟、合理。

      5、具有較強的技術領導和技術決策能力,能組織有關業務人員處理好生產中出現的工程技術問題;

      6、具有全局觀念,具有較強的領導能力及溝通、組織、協調能力。

      7、有強烈的事業心和責任感。


      聯系人電話:18500649787 李女士


    • 幕墻預算
      招聘人數:1
      發布時間: 2023-08-24

      薪資:10K-15K


      經驗和學歷:3-5年,本科


      福利:五險一金? 周末雙休 年底雙薪? 餐補 通訊補助 帶薪年假 節日福利


      崗位職責:

      職責概述:負責重點項目的投標工作,對投標項目工程量及材料用量進行測算,分析項目的構成成本,分析項目潛在的風險并匯總匯報,對投標報價進行調價

      一、項目核算:

      1、負責投標及施工前的概/預算工作。

      2、負責施工過程中合同價的核算工作。

      3、負責施工完成后的決算工作。

      二、參與成本分析與風險評估

      1、參與項目的成本分析工作。

      2、參與項目潛在風險的分析和評估工作。

      三、投標報價調價

      1、根據市場變化進行調價工作。

      2、根據合同變更結果進行調價工作。

      3、根據施工方案進行調價工作。


      任職要求:

      1、2年以上工作經驗者

      2、工程造價專業

      3、相關幕墻投標經驗


      聯系人電話:18500649787 李女士


    • 幕墻主任設計師
      招聘人數:1
      發布時間: 2023-08-24

      薪資:13K-25K


      經驗和學歷:3-5年,本科


      福利:五險一金? 周末雙休 年底雙薪? 餐補 通訊補助 帶薪年假 節日福利



      崗位職責:

      1-項目新產品試制

      1、參與公司新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作。

      2、參加公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作。

      2-方案設計

      1、協助設計部經理收集和總結設計過程和成果。

      2、協助設計部經理組織制定產品工藝方案,編制工藝文件和技術標準。

      3、帶領團隊成員開展設計工作,完成設計方案(包括投標圖、施工圖、效果圖,并報送項目優化計劃。

      3-技術接口

      1、代表設計小組,負責對外的一切協調和技術接口工作,包括對外的二次方案的確認,對內與項目部、工程部、成本部的接口工作,并及時解決生產加工現場安裝過程中的技術問題。

      2、配合營銷人員的營銷工作,提供述標等技術支撐工作;

      3、根據招標文件要求配合投標部門的投標工作。

      4-項目技術交底

      1、組織做好項目技術、圖紙的會審及現場交底工作,并確認項目技術標準。

      2、根據項目技術交底文件,對項目過程進行督促、檢查。

      5-圖紙、料單校審

      1、全面校審圖紙,以保證設計文件的合理性,準確性。 2、根據項目的設計下單計劃,組織小組成員及時下單,并全面校核料單的準確。

      6-團隊管理

      1、合理分配小組成員的任務,提高成員工作效率,督促小組成員按時完成任務。

      2、負責指導小組成員的工作和培養工作,保障團隊的綜合能力素質達到公司運營及發展要求,并得到客戶認可。


      任職要求:

      1.專業:建筑/土木/機械類相關專業大專及以上學歷,從事幕墻設計工作7年以上工作經驗;

      2.工作協調能力強,對外溝通表達清晰,敬業愛崗;

      3.責任心強,能服從公司的工作安排,有較強的技術創新能力和良好的團隊合作精神;


      專業技能:

      1、掌握幕墻門窗的施工工序、加工工藝及相關的技術規范文件,熟悉各種幕墻材料具體性能并能加以應用;

      2、能獨立完成框架或單元體幕墻工程的方案圖設計或施工圖設計經驗,能獨立完成3000萬元以上施工下單及加工圖等工作;

      3、能全面主持具體的工程項目設計全過程工作;

      4、能獨立處理和解決設計中的復雜技術問題;

      5、熟練應用常用辦公及制圖軟件,掌握幕墻門窗結構計算原理,會應用匯寶、百科等簡單計算軟件;


      聯系人電話:18500649787 李女士

    • 天津光電-CEO
      招聘人數:1
      發布時間: 2023-08-24

      薪資:20K-40K


      經驗和學歷:5-10年,本科


      福利:五險一金? 周末雙休 年底雙薪? 餐補 通訊補助 帶薪年假 節日福利


      職責概述:主要負責門窗業務的拓展和對內的生產運營管理

      職責一:執行決定

      1、執行董事會決議,主持全面工作,保證經營目標的實現,及時、足額地完成董事會下達的利潤指標。

      2、擬定公司的發展目標和規劃、年度經營計劃和財務預算方案以及利潤分配和彌補虧損方案。經董事長辦公會議批準后負責組織實施。

      3、組織制定公司的年度工作計劃,各項指標分解,健全各項規章制度和崗位責任制及工作、施工流程。

      4、指揮公司的日常經營管理工作,在董事會委托權限內,在制度和法律框架內代表公司簽署有關協議、合同、票據、費用支出和處理有關事宜。

      職責二:公司內部機構體系搭建

      1、制定公司內部組織機構方案,勞動、人事政策,工資和各項福利制度。任免和調動公司中層以上管理人員,報公司審核備檔后實施;

      2、負責對公司各部門及中層管理人員的工作布署、指導、檢查、監督、考核、評價管理工作;

      3、抓產品質量和服務質量,注重施工安全和四防工作,布署檢查公司的重大工程任務,全面掌握公司的經營情況和進度完成情況,及時向董事長匯報和報告,并接受質詢。

      4、開展公司的企業文化建設和團隊凝聚工程,加大對外宣傳公司的力度,提升公司對外的知名度,提升公司品牌和知名度;

      職責三:開拓市場,組織承攬項目合同

      1、通過傳媒、行業會議、行業市場等搜集客戶信息,主動取得聯系,推介公司服務,了解客戶需求;

      2、篩選有意向的客戶,重點出擊,頻繁走訪,宣傳公司實力與優勢,鑒定其合作意向;

      3、對正式合作的客戶進行嚴格資信調查,在公司授權范圍內簽訂項目合同;

      4、組織項目可行性論證;

      5、進行商務標書撰寫,并參與技術標制定過程;

      6、會同設計、工程、成本部門討論項目標書;

      7、負責在招標過程中提供客戶所需要的資料、數據。

      8、負責解釋、答復客戶售前疑問及咨詢,指導客戶按要求準備各種手續、資料;

      9、跟蹤合同執行情況,同客戶保持聯系,處理同客戶有關的問題;

      10、對客戶反饋及投訴及時反饋及溝通,根據公司處理意見及時處理;

      職責四:部門管理

      1、負責部門人員的管理和考核;

      2、負責部門員工業務知識和技能的指導和培訓,做好部門梯隊人才建設工作;

      3、負責本部門員工的團隊建設,增強團隊精神,提高工作效率。

      4、負責與其他部門的工作配合及協調。

      5、負責完成上級領導臨時安排的工作。


      三、任職資格

      1、本科及以上學歷;

      2、市場營銷專業;

      8年以上工作經驗,5年以上中大型門窗幕墻生產型企業管理經驗,2年以上全面經營管理經驗;

      1、熟悉金屬門窗產品生產過程;

      2、思維敏捷,較強的應變能力、處理問題能力及公關能力。

      3、具備優秀的內部管理能力,有高度的責任心,善于帶領團隊協作完成目標任務;

      4、具有創新精神,適應能力強,能夠承受較大的工作壓力;?

      5、具有很強的領導力、組織協調能力、執行能力、計劃能力、溝通能力、決策判斷力等;

      6、精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神,有強烈的責任心和創新精神;具備較強的外協能力、公關能力。


      聯系人電話:18500649787 李女士


    • 幕墻設計師
      招聘人數:1
      發布時間: 2023-08-24

      薪資:10K-15K


      經驗和學歷:3-5年,本科


      福利:五險一金? 周末雙休 年底雙薪? 餐補 通訊補助 帶薪年假 節日福利


      崗位職責:

      1. 協助設計部經理主持設計組的日常管理工作

      2. 配合部門經理完成公司設計部的技術管理制度

      3. 合理安排組內人員的工作量,以確保設計計劃的完成

      4. 代表設計小組,負責對外的一切協調和技術接口工作,包括對外的二次方案的確認,對內與方案部、工程部的接口工作,并及時解決生產加工現場安裝過程中的技術問題

      5. 全面校審圖紙,以保證設計文件的合理性,準確性


      崗位要求:

      1. 全日制大專及以上學歷,環境設計、室內設計、景觀設計等相關專業

      2. 溝通能力強

      3. 2年以上相關工作經驗,熟悉國家、行業現行技術規范;

      4. 責任心強,有一定的團隊領導能力及較強的溝通協調能力;


      專業技能:

      1、熟悉幕墻加工工藝,熟練構件幕墻的施工設計及加工工藝,掌握幕墻設計及相關行業規范,;

      2、獨立完成過2個1000萬以上的幕墻設計,且對現場施工具有豐富的經驗;

      3、有極強的責任心、進取心以及較強的溝通協調能力,有一定的團隊領導能力;


      聯系人電話:18500649787 李女士

    • 天津綜合辦公室主任
      招聘人數:1
      發布時間: 2022-01-11

      薪資:8000-10000/

      福利五險一金??周末雙休?年底雙薪??餐補 通訊補助 帶薪年假?節日福利

      工作地點:天津市寶坻區九園工業園區陽光大道中迅達(天津)光電科技有限公司

      職責概述:負責公司行政、人事相關管理工作;

      職責一:規章制度

      1)組織制定公司行政管理、后勤管理相關制度及流程并監督執行;

      2)對各項制度的執行情況進行監督、檢查、指導;

      3)定期組織對各項制度進行修正和完善

      職責二:會議、接待管理

      1)負責行政會議和例會的組織工作;

      2)來訪、參觀、檢查人員接待工作;

      職責三:后勤保障與資產管理

      1) 按企業發展要求做好各部門及員工的后勤保障工作;

      2) 車輛調配及管理工作;

      3) 固定資產、低值易耗品管理工作;

      4)費用的審核、監督、管控工作;

      職責四:協調工作

      1) 協調各部門之間關系;

      2)協調企業與政府各部門、各相關單位的關系;

      職責五:人力資源工作

      1) 人員招聘、入職、離職等手續辦理;

      2) 考勤、社保、薪資管理;

      3)其他模塊管理;

      職責六:其他

      1)公司領導交辦的其他工作任務;

      2)突發性事件的處理;

      任職要求:

      1、大專及以上學歷,2年以上相關行業工作經驗,熟悉裝飾行業行政管理;

      2、優秀的執行力;

      3、工作認真、細致;

      4、熟練使用各種辦公軟件;


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